Zorlu Holding CEO’su, Ramazan Tebriğini Kutlama Politikası Hakkında Konuştu

Zorlu Holding bünyesinde faaliyet gösteren Vestel’in eski CEO’su Ergün Güler’e yönelik Ramazan tebriği maili konusunda tartışmalar devam ediyor. Zorlu Holding’in o dönemki CEO’su Cem Köksal’ın yaptığı açıklamalar ise gündemi meşgul ediyor.

Cem Köksal, “Bizim kurumsal olarak kutlanacak günler listemizde Ramazan ayı yer almıyor…” şeklindeki görüşünü dile getirmişti. Bu açıklamanın sosyal medyada yayılmasının ardından Bekir Cem Köksal hakkında ‘zincirleme şekilde inanç, düşünce ve kanaat hürriyetinin kullanılmasını engelleme’ suçundan dava açıldı ve 5 yıl 3 aya kadar hapis cezası istendi.

İstanbul 24. Asliye Ceza Mahkemesi’nde görülen ilk duruşmaya sanık Cem Köksal ve mağdur olarak Vestel CEO’su Ergün Güler katıldı. Köksal, yaptığı savunmada “Kurumsal olarak her sene kutlamasını yapacağımız günlerin listelerini ve mesajın nasıl yazılacağını hazırlıyoruz. Bu mesajlar ilgili yöneticinin mail’inden yayınlanıyor. Dikkat edilmesi gereken unsurlar yer alıyor. Ramazan ayının kutlanması ile değil kurumsal prosedürle alakalıdır” ifadelerine yer verdi.

Ergün Güler ise şunları söyledi: “Abi-kardeş gibi çalıştık. Nitekim 25 yıl boyunca asla ne bana ne de kimseye karşı inanç, düşünce ve kanaat hürriyeti engelleme açısından eylemim olmamıştır. Şikâyetçi değilim.”

Mahkeme, Köksal’ın suçta kastı olmadığı gerekçesiyle beraat kararı verdi.